HERKKYYS EI OLE VAIN RUNOILIJOILLE
Kukapa meistä ei näin keskikesällä rakastaisi kastaa varpaita järviveteen, haistella merituulia kallionnokassa tai kuunnella jalkojen alla räsähteleviä oksia metsäkävelyllä. Ihminen on aistien kokonaisuus. Se puoli sinussa, joka havaitsee ja tulkkaa sinulle todellisuutta. Se äärettömän tärkeä. Pysähdythän sen äärelle kanssani näin Suven ja runon päivän jälkimainingeissa.
Herkkyys – sisäinen kompassi
Herkkyys on runoilijalle tuiki tarpeellinen sisäinen kompassi, ilman sitä sanat eivät löydä oikeita paikkojaan, sydän ei värähtele musteen ottaessaan muuttuvia muotojaan. Herkkyys auttaa löytämään oikeat sanat, kohdistamaan katseen näkymättömään ja ilmaisemaan jotain hyvin oleellista inhimillisyydestä. Herkkyyttä voidaan joskus pitää heikkoutena yhteiskunnissa ja erilaisissa työkulttuureissa, joissa korostetaan rationaalisuutta, tehokkuutta ja kovuutta. Herkkyys ei ole heikkoutta, se on kyky nähdä tarkkanäköisesti ihmisten tunteiden kirjoa ja merkitystä, kykyä tuntea se koko skaala kaikessa kauneudessaan ja kauheudessaan. Se on rohkeutta ja luovuutta.
Herkkyys rakentaa yhteyttä
Herkkyys voi olla avain siihen, että työpaikan ilmapiiri muuttuu kuuntelevammaksi, että esihenkilö oppii johtamaan lempeydellä tai että kollega osaa sanoittaa sen, mitä joku toinen ei saa ulos. Kun uskallamme tuoda esiin haavoittuvuutemme, sallimme myös muille luvan olla kokonaisia. Herkkyys on ehkä se hiljaisin, mutta voimakkain muoto ihmisyydestä. Se rakentaa luottamusta, kannattelee vuorovaikutusta ja muistuttaa meitä siitä, että inhimillisyys on aina tärkeämpää kuin suoritus. Herkkyys ei ole yksityisasia, vaan yhteinen voimavara.
Rekrytointi tapahtuu elämän käännekohdissa
Niin kuin runoilijan myös rekrytoijan olisi syytä syleillä herkkyyttään. Hän saa kunnian kohdata ihmisen hänen elämänsä käännekohdassa, johon voi liittyä hyvin väkeviä tunteita surun mustasta ilon hattarapilviseen keveyteen. Herkkyys auttaa kohtaamaan kaiken sen jännityksen, epävarmuuden ja pettymykset, jotka ihmisiä liikuttavat seisoessaan uuden edessä. Herkkä rekrytoija kuuntelee aidosti ihmistä ja pystyy aistimaan, voisiko tämä ihminen kukoistaa juuri tässä ympäristössä. Hän kuulee puhutun, tuntee ääneen lausumattoman, aistii motivaation syvyyden. Ennen kaikkea hyvä rekrytoija reflektoi itseään: kohtasinko hänet oikein, jäikö minulta jotakin huomaamatta tai osasinko ottaa kaiken oleellisen huomioon.
Herkkyys ei ole häpeä
Voitko jo nähdä, että herkkyys on aivan yhtä tärkeä ominaisuus työelämässä, kuten ovat sen vastinparitkin. Ethän siis suotta vähättele, häpeä tai peittele herkkää puoltasi, merkittävää vahvuuttasi. Elä ja tunne syvästi. Jos sanani eivät vakuuta, anna vielä mahdollisuus näille Tommy Tabermannin yhä kesätuulessa viipyville sanoille:
Tulla lujaksi,
pysyä pehmeänä.
Siinä on haavetta
kylliksi yhdelle elämälle!
Herkkiä suven hetkiä teille kaikille toivottaen HRS Advisors
