PALVELUMME

Suorahaku Light

se ketterämpi versio

Suorahaku Light sopii esimerkiksi asiakkaille, jotka eivät löydä osaavia henkilöitä työpaikkailmoitusten kautta, mutta jotka eivät halua panostaa hakuun järeän suorahaun keinoin.

Lightilla

  • etsimme suorahaun keinoin sopivia ehdokkaita
  • otamme heihin yhteyttä
  • annamme yritykselle ehdokkaiden tiedot ja yritys jatkaa heidän kanssaan rekrytointia
HRS Advisors konsultti Kalle Metsovuori

Suorahaku Light – kevyt mutta iskee kuin raskassarjalainen

Milloin suorahaku Light sopii?

Kun haluat täydentää omaa julkista työpaikkailmoitusta.

Kun rekrytoinnilla on kiire.

Markkinakatsauksena.

Hiljainen haku?

Jos yritys haluaa jostain syystä pysyä anonyyminä ennen ehdokkaiden haastatteluja, voimme hakea Lightilla ehdokkaita kertomatta heille yrityksen nimeä.

Mitä etuja Lightilla on?

Light on nopein tapa saada lisäehdokkaita rekrytointiprosessiin. Prosessi kestää nopeimmillaan noin viikon.

Light on myös edullisin tapa saada suorahaun hyödyt. Ota yhteyttä, niin keskustellaan tästä lisää.

Miten suorahaku Light toimii?

1. Huolellinen ja pe­rus­teel­li­nen alkutyö takaa onnistuneen tuloksen

Light alkaa samalla tavalla kuin mikä tahansa suorahaku. Haluamme ymmärtää yrityksen ja liiketoiminnan nykytilan sekä organisaation kulttuurin ja tahtotilan. Haastamme sinua tehtäväkuvan määrittelyssä ja esimerkiksi siitä, miltä toimialalta mahdollinen kandidaatti löytyy. Lisäksi pohdimme, millaisia vetovoimatekijöitä tehtävässä on tarjota ehdokkaille, jotta löydämme siihen motivoituneet henkilöt.

Hyvä ja perusteellinen pohjatyö luo perustan sille, että löydämme aidosti sopivimmat ehdokkaat sekä saamme heidät kiinnostumaan ja motivoitumaan oikealla tavalla yrityksestä ja tehtävästä.

2. Research ja yh­tey­den­ot­to

Etsimme ja otamme ehdokkaisiin yhteyttä. Arvioimme alustavasti heidän soveltuvuuttaan ja motivaatiotaan tehtävään. Jos he ovat kiinnostuneita, pyydämme heiltä luvan esitellä heidät asiakkaalle.

3. Ehdokkaiden esittely

Esittelemme toimeksiantajalle tehtävästä kiinnostuneet relevantit ehdokkaat. Yritys jatkaa tästä rekrytointiprosessia ehdokkaiden kanssa.

Muut suo­ra­ha­ku­pal­ve­lum­me

Suorahaku Pro

Suorahakupalvelumme haastaviin keskijohdon ja asiantuntijoiden rekrytointiin.

Lue lisää

Suorahaku Executive

Suorahakupalvelumme ylimmän johdon tehtäviin.

Lue lisää

HRS Advisors toimitusjohtaja Toni Koskinen

KIINNOSTUITKO?

Ota yhteyttä

Toni Koskiseen

toni.koskinen@hrsadvisors.fi

+358 40 742 7525

Lue blo­gi­kir­joi­tuk­siam­me